Masterclass innovatie en Design Thinking voor overheids- professionals
Naar een toekomstbestendige en dynamische publieke dienstverlening.
De snelle en ingrijpende veranderingen van vandaag brengen complexe uitdagingen met zich mee die vragen om nieuwe denk- en werkwijzen. In deze tijd van transitie kan de overheid niet stil blijven staan. Als stad of gemeente heb je een unieke kans om voorop te lopen en vernieuwende, creatieve oplossingen te ontwikkelen die het welzijn van de inwoners direct verbeteren.
Met deze opleiding krijg je niet alleen de kennis en vaardigheden, maar ook de inspiratie om bestaande dogma’s te doorbreken en innovatie op een mensgerichte manier te realiseren.
Een opleiding op maat van de publieke sector, geïnspireerd door de bedrijfswereld
Innovatie ontstaat waar werelden elkaar ontmoeten. Ideeën en oplossingen uit de ene sector kunnen leiden tot nieuwe inzichten en doorbraken in een andere. Vanuit deze gedachte is deze opleiding - oorspronkelijk ontwikkeld voor de bedrijfswereld - zorgvuldig aangepast aan de specifieke noden en uitdagingen van de publieke sector. Onze ervaren experts, die hun sporen hebben verdiend in zowel de publieke als de private sector, brengen frisse perspectieven. Met hun mensgerichte aanpak en design thinking-methodieken helpen zij je vastgeroeste denkwijzen te doorbreken en nieuwe kansen te ontdekken.

Voor wie is deze opleiding bedoeld?
Ben je directeur of beleidsmedewerker binnen een overheidsorganisatie en wil je werken aan een toekomstgerichte, mensgerichte publieke dienstverlening? Dan is deze opleiding iets voor jou.
Het programma richt zich onder meer tot algemeen directeurs maar ook duurzaamheids verantwoordelijken, digitaliserings verantwoordelijken en projectleiders stadsvernieuwing of sociale initiatieven.
Over ons
Designregio Kortrijk, opgericht in 2005, gelooft in de kracht van innovatie en design om de wereld beter, mooier, socialer en duurzamer te maken. Goed design gaat verder dan alleen esthetiek; het is een essentieel instrument voor het verbeteren van producten, diensten en maatschappelijke uitdagingen. Wij werken nauw samen met partners en experts uit de bedrijfswereld, het onderwijs en de publieke sector, en zetten al 20 jaar design en design thinking in om zowel producten als (digitale) diensten te verbeteren en maatschappelijke vraagstukken aan te pakken.
Locatie en data
Het programma omvat 8 opleidingsdagen van januari tot mei 2026.
Vrij 23/1/2026, vrij 30/1/2026, do 12/2/2026, vrij 13/3/2026, vrij 27/3/2026, vrij 24/4/2026, do 30/04/2026, vrij 29/5/2026
De sessies gaan door in Hangar K te Kortrijk, Nelson Mandelaplein 2, van 10u00 - 16u00.
's Middags is er een verzorgde lunch voorzien.
Programma:
Toekomstgeletterdheid en future thinking - vrijdag 23.01.26
Ingrijpende maatschappelijke veranderingen en geopolitieke onzekerheden brengen nieuwe uitdagingen met zich mee. Dit maakt het voor beleidsmakers moeilijker om strategische beslissingen te nemen voor de toekomst.Toekomstgeletterdheid helpt beleidsmakers om onzekerheid te omarmen. In deze sessie krijg je tools om een toekomstgericht beleid te ontwikkelen dat flexibel inspeelt op verschillende scenario's.
Expert Thomas D’hooge, is docent aan Howest waar hij zijn expertise in toekomstdenken deelt. Als medeoprichter van de Belgische hub ‘Teach The Future’ combineert hij inzichten uit design thinking, lean startupmethodes, creatieve probleemoplossing en trendanalyse.
Een bruisend innovatieklimaat in een heldere organisatiestructuur - vrijdag 30.01.2026
Een verouderde organisatiestructuur kan de bron zijn van tal van problemen: moeizame communicatie, trage besluitvorming en een onduidelijke rolverdeling. In deze sessie ontdek je hoe vernieuwende organisatiestructuren kunnen bijdragen aan een cultuur van innovatie, waarin medewerkers actief meedenken en bijdragen aan het genereren van nieuwe ideeën. Zo’n innovatieklimaat leidt direct tot betere dienstverlening en verhoogt de betrokkenheid van je team.
Inge Ramboer is gepassioneerd door organisatieontwerp in al zijn facetten. Ze bouwt mee aan wendbare organisaties die hun beloftes waarmaken, versterkt teams en leiders, en begeleidt complexe transities met één doel: resultaat realiseren én mensen gemotiveerd aan het werk zien. Ze put uit meer 20 jaar ervaring in directie-, advies- en interimrollen binnen overheid, social profit en industrie
Joost Van Driessche (Wilde Zwanen) begeleidt organisaties bij veranderingsprocessen en het ontwikkelen van wendbaarheid. In het verleden vervulde hij diverse rollen (van consultant tot ondernemer) en stuurde hij diverse type afdelingen in diverse sectoren.
Leiderschap en (innovatie)teams – donderdag 12.02.26
Waar de traditionele overheidscontext draaide om stabiliteit, hiërarchie en eenvormigheid, vraagt de huidige wereld om een andere aanpak. In deze sessie ontdek je nieuwe leiderschapsstijlen die beter aansluiten bij de uitdagingen van vandaag. Je leert hoe je een evenwichtig innovatieteam samenstelt en hoe je teams begeleidt naar succesvolle resultaten.
Joost Van Driessche en Els Vanparys (Wilde Zwanen) helpen al jaren leidinggevenden, teams en organisaties om hun volledige potentieel te benutten en zo te groeien naar duurzame innovatie en samenwerking.
Design thinking en service design - vrijdag 13.03.26
Of je nu nieuwe diensten ontwikkelt voor de burgers, of interne processen digitaliseert voor je collega’s: het is steeds essentieel om te begrijpen wat er leeft bij degene waarvoor je innoveert: hun behoeften, vragen en uitdagingen. Deze inzichten vormen immers de basis voor de ontwikkeling en verbetering van overheidsdiensten en/of interne processen. In deze sessie maak je kennis met design thinking en verschillende service design-methodieken die je helpen om deze behoeften effectief in kaart te brengen en vandaaruit gedragen verandering en vernieuwing door te voeren.
Remco Lenstra begon zijn carrière als productontwerper en R&D-manager. Vandaag is hij als ervaren design thinker aan de slag bij ondermeer Antwerp Management School.
Co-creatie en samenwerkingen aangaan - vrijdag 27.03.26
Een succesvolle samenwerking met externe partijen is cruciaal voor organisaties die streven naar innovatie. Het begint met het identificeren van potentiële co-creatiekansen en het in kaart brengen van het ecosysteem waarin je opereert.
In deze sessie leer je hoe je effectief samenwerkt met externe partijen binnen een win-win-model, zodat iedereen profiteert van de gezamenlijke inspanningen.
Piet Verhoeve heeft zowel corporate ervaring opgedaan als CTO van Televic, alsook aan de academische kant als director ICON bij iMinds/Imec. Hij is de auteur van het boek Win-Winnovation en lanceerde in 2018 de co-creatiehub Hangar K in Kortrijk. In 2021 gaf hij de aftrap voor flanders.healthTech.
Duurzame en circulaire principes integreren - vrijdag 24.04.26
Door circulaire principes in het gemeentelijk beleid te integreren, draag je bij aan een koolstofarme samenleving.
In deze sessie ontdek je de belangrijke rol van de overheid in het stimuleren van burgers en bedrijven om duurzame, innovatieve oplossingen te ontwikkelen.
Tine Buysens is ESG-experte bij Sura Impact en adviseert en ondersteunt bedrijven en organisaties die duurzaam willen ondernemen. Als adviesbureau zien ze erop toe dat economische prestaties hand in hand gaan met een positieve impact op mens en milieu.
Burgerparticipatie en stakeholdersengagement - donderdag 30.04.26
Het samen met burgers en buurtcomité’s diensten ontwikkelen biedt kansen voor een kwaliteitsvolle en gedragen dienstverlening. Dit veronderstelt echter voldoende maturiteit, zowel van de burgers als van het lokale bestuur. In deze sessie leer je zowel de theoretische basisconcepten kennen als de praktische toepasbaarheid van burgerparticipatie en stakeholdersengagement.
Cato Léonard (Glassroots) betrekt interne, externe stakeholders en burgers om samen te co-creëren tot een nieuwe strategie, product of oplossingen voor een uitdaging die tot draagvlak voor uitvoering leidt. Cato Leonard werkt voor bedrijven, overheden, politieke partijen en non-profit organisaties.
Storytelling om te overtuigen en enthousiasmeren - vrijdag 29.05.26
Als vernieuwer en koploper kun je daarom niet zonder de kracht van storytelling, van het allereerste idee tot de verspreiding ervan. In deze sessie leer je om anderen te overtuigen en enthousiast te maken over je toekomstvisie.
Tom Delmotte heeft een rijke carrière opgebouwd waarin hij onder andere werkte voor de overheid en in het hoger onderwijs. Begin 2018 besloot hij voltijds als freelancer verder te gaan. Tom is gepassioneerd door woorden en verhalen en richt zich op het adviseren van bedrijven en organisaties om hun verhaal krachtig en effectief te communiceren
Prijs en contact
Tot en met 7 december geldt een early bird-tarief: €2.500 (excl. btw)
Vanaf 8 december betaal je €3.000 (excl. btw).
Er is een duokorting van 10% voor organisaties die 2 deelnemers inschrijven.
Voor meer info, neem contact op met
Stan Dewaele stan@designregio-kortrijk.be
Marijke Bouciqué marijke@designregio-kortrijk.be
